日々守口市の明るい未来を開拓されている守口市職員の皆様。

以前号外NETでもご紹介させて頂いた『【守口】保育料無償化の条例案が賛成多数で可決されました☆詳しくはコチラ』などの改革で話題を呼び、守口市の活性化を目指しご尽力されています。

そして今回新たな取り組みとして、守口市職員採用試験が大きく変わるとのことです！

府内初の学歴を問わない一次試験での全員面接を実施し、守口市を共に改革、成長させてくれる人材を見出すため、一次試験では、採用担当者が受験者全員とお会いします。

 

次に、今年度は学歴を一切不問とします。昨年度は大学卒を条件に採用試験を実施していましたが、学歴要件でこれまで公務員試験を目指しにくかった若者にも是非チャレンジしてもらいたいと考えています。

（守口市HPより一部抜粋）

なんと今年、平成２９年度守口市職員採用試験から採用方式を大きく変えられるそうです！

ホームページにもありましたとおり、今回から『学歴不問』『人物重視』と従来の採用試験を大幅に変更されたまさに採用改革です！

８/２７（日）の第１次試験では担当者の方が、応募された受験者全員と面接を行われます。

守口市役所からは「失敗を恐れず、改革や政策創造に強い意志と自信を持って果敢にチャレンジされる方をお待ちしております」とのことです！

市役所も新庁舎に移転し整った職場環境です、あなたのご経験が守口市の発展に活かされる機会かもしれません！

応募方法や日程、詳しい内容は守口市ホームページ

をご覧ください。

★号外NET-守口・門真-では、あなたからの情報提供をお待ちしております！

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